CV Profil du candidat

Suivez les instructions ci-dessous pour remplir le profil. Remarque : Le profil ne peut pas dépasser trois pages, mais aucune restriction ne s'applique aux sections. Ainsi, chacun peut choisir ce qu'il veut faire ressortir. Il ne faut pas inclure de renseignements personnels dans le CV Profil du candidat.

A. Déclaration personnelle

Décrivez brièvement comment et pourquoi vous pouvez contribuer à ce projet. Les facteurs pertinents peuvent inclure des aspects de votre formation, votre travail actuel ou antérieur, votre expérience dans ce domaine ou des domaines connexes, votre expertise ou votre vécu, ou vos réalisations dans ce domaine ou des domaines connexes. La formation peut être de nature officielle ou informelle (p. ex. mentorat), et vous pouvez indiquer si vous avez mentoré d’autres personnes.

B. Fonctions et distinctions

Veuillez fournir la liste de vos fonctions ou rôles actuels ou antérieurs qui sont pertinents par rapport à cette demande. Il ne doit pas nécessairement s’agir de fonctions rémunérées.

Veuillez énumérer toutes vos réalisations et distinctions pertinentes. Elles peuvent relever de la sphère personnelle, communautaire, universitaire ou professionnelle.

C. Contributions à la création, à l’échange ou à l’application des connaissances

Décrivez brièvement vos principales contributions (maximum de cinq) à la création, à l’échange ou à l’application des connaissances.

D. Autres renseignements pertinents (facultatif)

S’il y a lieu, veuillez inclure tout autre renseignement pertinent concernant votre rôle et votre contribution à la recherche proposée. Il peut s’agir, par exemple, d’un hyperlien menant à une page Web personnelle ou d’une liste de publications en libre accès.

Date de modification :

2023-10-24