Pratiques exemplaires en matière d'évaluation par les pairs (infographie)
Juillet 2024

Choses à faire et à éviter pour mesurer la productivité lors des évaluations conformément à DORA^{Note en bas de page *}

À faire

• Fournissez des commentaires sur les contributions à la recherche et les retombées sans vous limiter aux indicateurs traditionnels.
  Quelles sont-elles?
• Prenez en compte les situations qui pourraient influer sur la productivité des candidats.

Exemples:

• Historique de congé
• Stade de carrière
• Domaines de recherche
• Savoir expérientiel
• Parcours de carrière diversifié
• Responsabilités familiales et répercussions de la pandémie

À éviter

• Ne vous prononcez pas sur l’indice h et n’utilisez pas d’indicateurs bibliométriques tels que le facteur d’impact de manière isolée.
  Commentez plutôt la qualité et les retombées des contributions tel que décrit par le candidat.

Utilisez les Nouveaux outils du Collège des évaluateurs et découvrez comment appliquer les principes de la DORA relatifs à la productivité, aux évaluations et à la situation du candidat.

Autres infographies des pratiques exemplaires pour l’évaluation par les pairs.

Date de modification :

2024-07-18